Everything DiSC®如何推动企业文化变革？
为了让广大用户对Wiley旗下的Everything DiSC®测评产品有更加全面立体的认识，Everything DiSC中国团队近期在上海开展了Showcase产品体验活动，XTalent荀才作为合作伙伴出席该活动。
©2019 Wiley Everything DiSC
很多时候，您是否看到了公司内耗巨大所带来的隐患？
人们不分享信息，不愿说出自己真实的想法……
不同意别人的看法，但由于不想被贴上好斗的标签，很多人选择缄默不言……
这些行为一点一滴、不知不觉地缓慢地消耗着着组织文化这部机器，逐渐损害企业的效率、沟通、透明度、参与意识、创造力和客观决策。
当人们不再分享，不再直言不讳，决策就会受到影响，员工的留存率和公司利益都会受到影响。
有什么工具能帮助我们在职场上敞开心扉，消除误解，释放人心的本源去面对职场呢？
此次产品体验活动，我们通过演讲及互动小组主要研讨以下三个议题，让与会嘉宾对Everything DiSC®如何助力企业文化变革方面有更深层的认知。
1、人力资源市场的现状
伴随着时代的发展，科技的更新，无处不在的全球化，现在我们已经生活在一个“永远在线，职场快速转型”的时代。而这一新时代带给我们的不光是机遇，还有前所未有的挑战和困难。员工频繁跳槽，人才流失，工作积极性和参与度的不断下降 … 对于企业发展都产生着巨大的影响。
2、技能需求的变化
技能组合中，人际交往和情绪管理等软性技能的需求在不断提升。我们相信一个组织真正的潜力在于它的员工，而Everything DiSC®作为企业文化转型的催化剂，通过赋予员工作为“人”的力量来促进人们在工作场所积极而主动的参与、沟通和成长。
3、从理解到行动的转变
通过DiSC模型来了解自己。我们介绍Everything DiSC®产品线上的产品，以及如何通过应用这些产品贯穿整个组织的运转，在整个组织范围内展开，而最终实现员工在工作场所更加投入和协作的意义非凡的企业文化的提升。
XTalent荀才致力于为企业用户提供高质量的产品和服务，以实现人才价值倍增，组织效能提升。作为Everything DiSC中国区合作伙伴，XTalent荀才欢迎对此感兴趣的朋友与我们联系，以获得更加详细的Everything DiSC测评信息及系列培训解决方案！
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